В Петербурге выбрали экспертов года

12 марта 2012, 00:00
  Северо-Запад

Журнал «Эксперт Северо-Запад» провел 2 марта в отеле «Астория» первую церемонию вручения премии «Эксперт года». 19 человек стали обладателями одноименного почетного звания в 15 номинациях (в ряде номинаций победа присуждена сразу двум претендентам), еще 34 получили дипломы финалистов. Главная цель премии – открыть новые имена в различных сферах экономической и общественной жизни – успешно достигнута.

Согласно концепции премии, эксперт года – это человек, чей вклад в развитие своей компании или отрасли, города или страны получает высочайшее признание профессионального сообщества и широкой общественности. Это человек, продемонстрировавший способность к предвидению трендов, которые будут определять экономическое и социальное развитие региона.

«Было много опасений относительно того, насколько продуктивной окажется наша идея, найдем ли мы те самые новые имена, которые стремимся открыть. Однако опасения оказались напрасными: на конкурс поступило около 150 заявок, рассказывающих о неординарных, талантливых людях», – говорит генеральный директор «Эксперта С-З» Андрей Шамрай.

Главная особенность премии в том, что «Эксперт года» выводит в публичную сферу сотрудников, которые прежде не были медийными персонами. «Зачастую именно они становятся авторами прорывных и креативных идей, которые впоследствии воплощаются в жизнь. Нам очень интересно было найти этих людей, рассказать о них и отметить их профессиональные достижения», – поясняет главный редактор журнала Дмитрий Глумсков.

Премия продемонстрировала ряд любопытных тенденций. В частности, одной из них стал дисбаланс количества заявок, поданных в разные номинации. Так, наиболее популярными стали номинации «Управление человеческими ресурсами», «Социальные проекты и благотворительность» и «Общественные инициативы», что свидетельствует о явной социальной ориентированности бизнеса и возрастающем числе гражданских инициатив.

Наименее востребованной, напротив, стала номинация «Государственное управление». Очевидно, это связано с тем, что в минувшем году в сфере муниципальных отношений произошла серьезная ротация кадров. В номинациях, связанных с бизнесом, количество поданных заявок было равномерным. «В принципе, это отражает реальную практику – готовность бизнеса встраиваться в интересные проекты и еще слабую активность общественных и государственных институтов», – резюмирует Глумсков.

Репортаж с премии «Эксперт года» читайте 19 марта, в следующем номере журнала «Эксперт Северо-Запад».