Почему работники не могут, а работодатели не хотят менять условия труда
Игорь Серебряный
Время работы на одном месте сокращается
Низкая зарплата, неудобный график, чрезмерные нагрузки, неблагодарное начальство являются основными причинами, почему работники в России уходят с работы по собственному желанию. Об этом говорится в исследовании кадрового портала DreamJob, о котором
сообщило
РИА «Новости» 22 марта. Однако работодатели не готовы идти навстречу «капризным» сотрудникам и более того, не спешат заполнять освободившиеся вакансии, рассчитывая, что оставшиеся работники поделят между...