Интервью

Замглавы МЭР: в России одобрен и утвержден единый стандарт бизнес-образования

Замглавы МЭР: в России одобрен и утвержден единый стандарт бизнес-образования
Единый стандарт бизнес-образования разработали Минэкономразвития (МЭР) и Торгово-промышленная палата (ТПП), он одобрен и утвержден. Об этом на сессии «Время компетенций» на ПМЭФ-2024 сообщила замминистра экономического развития Татьяна Илюшникова, ее слова передает ТАСС.

«Совместно с ТПП мы разработали стандарт бизнес-образования. И у нас есть национальный совет по профквалификациям, который возглавляет [президент Российского союза промышленников и предпринимателей] Шохин Александр Николаевич. И вот буквально на прошлой неделе этот стандарт был одобрен и утвержден. Это большая работа, более двух лет мы ее вели. И мы теперь рассчитываем на то, что у нас есть инструменты для рыночного, не хочется называть слово „регулирования“, но цивилизованного рыночного взаимодействия между заказчиками-предпринимателями и сообществом бизнес-тренеров», — сказала она.

Замминистра отметила, что, согласно исследованиям, разработанные МЭР образовательные программы для начинающих и действующих предпринимателей уже прошли более 1 млн человек.

«Порядка 3 тыс. организаций у нас участвовали в опросе, это с точки зрения статистики, социологии хорошая выборка. Также мы видим, что более миллиона человек прошли наши образовательные программы, мы тоже у них всегда спрашиваем, какие у них ожидания, оправдали мы ожидания или нет. Так вот, 43% прошедших обучение — это действующие предприниматели. Но мы видим то, что на образовательные программы, на тренинги, на бизнес-образование приходит порядка половины людей, которые не являются предпринимателями и только планируют стать предпринимателем», — уточнила она.

Последние материалы
Как ВТБ устоял на двух «слонах»
Рост прибыли банка сдержали большие расходы на резервы
Перемирие под угрозой пошлин
В мире,
Конфликт Таиланда и Камбоджи встал на паузу, но не закончился
Зумеры записываются в айтишники
Общество,
Почему молодежь стремится в IT и как она влияет на работодателей