Подготовка к кризису

15 декабря 2008, 00:00
  Северо-Запад

Руководитель профсоюза российского сборочного завода Ford Алексей Этманов

– Почему разработанный профсоюзом проект нового коллективного договора содержит требования, превышающие нормы российского законодательства в части выплат при сокращении штатов?

– Мы ничего не выдумывали, а просто взяли эти требования из коллективных договоров предприятий Ford в других странах. Имеем право, так как российские рабочие ничем не хуже американских.

– Президент профсоюза работников американского автопрома Рон Геттельфингер недавно сообщил, что в условиях кризиса профсоюз согласен отказаться от ряда ключевых льгот, в том числе от выплат части зарплаты уволенным рабочим. А вы не хотите последовать его примеру?

– Чтобы от чего-то отказаться, надо сначала это получить.

– Как отнеслись рабочие к решению администрации завода остановить производство с 24 декабря почти на целый месяц?

– Рабочие и профсоюз к остановке производства отнеслись с пониманием. Администрация компенсирует вынужденный простой в соответствии с российским законодательством, а две трети от достаточно приличной зарплаты – это не так плохо. Посмотрим, что будет дальше. Если администрация пойдет на сокращения, профсоюз встанет на защиту рабочих.