Уполномоченная по
правам ребенка в Москве Ольга Ярославская
выступила с инициативой снизить возраст
трудовой занятости подростков до 12 лет. По ее словам, именно с этого возраста у
большинства детей появляется желание
подрабатывать на летних каникулах
Детский омбудсмен
Москвы Ольга Ярославская предложила снизить возраст, с которого подростки смогут начать официально подрабатывать, до 12 лет. Об этом она заявила на пресс-конференции «Детская
безопасность в период летних каникул».
Свою инициативу
уполномоченная по правам ребенка
объяснила тем, что дети сами хотят
трудиться. «Не
секрет, что вообще нам надо все равно
менять трудовое законодательство
федеральное, потому что, когда мы
разговариваем с подростками, начиная
с 12 лет, они все летом хотят работать,
почти что все», — сказала Ольга
Ярославская (цитата
по «РИА Новости»).
Подростки
стремятся быть занятыми и заработать
«копеечку», пусть и не на весь летний
сезон, но сейчас предоставить такую
возможность всем желающим не получается,
уточнила детский омбудсмен.
Действующее федеральное
законодательство разрешает легкий труд
ребенка только с 14 лет и при наличии
письменного согласия одного из родителей.
Самостоятельно заключать трудовой
договор подросток может с 15 лет (при
условии получения общего образования),
а с 16 лет — на общих основаниях.
Российский рынок труда
для несовершеннолетних демонстрирует
рост. В 2026 году принять на работу
подростков 14-17 лет готовы втрое больше
компаний, чем два года назад: сейчас
таких организаций 12%, тогда как в 2024 году
было лишь 4%, сообщили
ТАСС представители платформ
онлайн-рекрутмента hh.ru и
SuperJob. По их
данным, соискательская активность
школьников перед летом увеличилась на
треть — количество резюме выросло с 66 тыс. до 88 тыс., а работодатели разместили
более 1,8 тыс. вакансий. Каждый четвертый
родитель (25%) сообщил, что их дети
подрабатывали на летних каникулах.
